作者凯蒂刘易斯，维拉诺文- 2023年3月29日

周四晚上，维拉诺瓦大学校长Rev. 彼得·米. •多诺休,.S.A., Ph.在一年一度的市政厅会议上，D与学生会主席Jose Garcia-Orozco和校园气候委员会主席兼参议员Dean Millard一起上台. 

在活动中, 由学生政府协会(SGA)在维拉诺瓦房间举办, 加西亚-奥罗斯科和米勒德问道. 彼得代表学生团体提出了一系列与校园问题有关的问题. 在补充提问环节，观众也有机会提出自己的问题&一个会话. 

为市政厅做准备, 加西亚-奥罗斯科和米勒德与SGA成员一起确定了最紧迫的校园问题, 在SGA Instagram页面上发布了一个问题提交框. 话题从正在进行的校园建设到经济援助、住房、校园安全等等.

“学生们总是提出好问题, 我们一直希望继续保持校长办公室和学生团体之间的透明度,加西亚-奥罗斯科说. “我站在这个位置上是为了支持学生，不管他们的背景如何, 所以我们挑选的问题都很重要，我们一直都能得到这些问题.” 

Fr. 彼得首先介绍了自己，并描述了他与维拉诺瓦的长期联系, 从本科生开始, 然后成为终身教授, 然后, 因为他热爱教学, 只是不情愿地申请了大学校长的职位, 他自2006年以来一直持有哪个.

加西亚-奥罗斯科和米勒德的第一个问题是关于Fr. 彼得建设维拉诺瓦未来的计划, 例如《体育外围app网站》和《体育外围app网站》, “扎根. 不安分的.,” 他在2019年推出了哪款.

“最终确定校园总体规划与战略规划是我的一项重要优先事项,” Fr. 彼得说. “我喜欢规划未来, 总体规划和战略规划着眼于如何继续改善和发展设施，以满足学生和后代的需求.”

Fr. 彼得强调，维拉诺瓦的校园将发生重大的物理变化, 维拉诺瓦最大的新学术大楼完工, ce, 以及即将增加的新图书馆.

然后米勒德把谈话转到弗朗茨. 彼得关于为不同背景的学生创造一个更受欢迎的校园社区的观点, 询问他继续培养维拉诺瓦大学多样性的计划, 公平与包容.

“DEI是战略计划的重要组成部分，应该贯穿于大学的各个方面,” Fr. 彼得说. “这与我们所有奥古斯丁的价值观和传统密切相关. DEI应该是我们作为一个校园社区的一部分.”

加西亚-奥罗斯科随后询问了让维拉诺瓦更容易负担得起的计划, 尤其是对有色人种和低收入家庭的学生. 根据加西亚-奥罗斯科的说法，SGA经常听到学生担心经济援助. 这些问题是在一场 4.学费上涨25% 2022-23学年.

Fr. 彼得解释说，维拉诺瓦正在筹集资金，以满足更多学生的经济需求.

“我们估计，我们每年必须增加大约1500万美元的运营预算，才能满足百分之百的财务需求,他说.

下一个讨论的话题是吃饭. 加西亚-奥罗斯科和米勒德提到，学生们对维拉诺瓦大学扩大饮食限制学生住宿的计划很感兴趣, 同时继续推出更环保的餐具.

“新冠疫情后，我们面临的最大挑战是在食品领域。. 彼得说.

Fr. 彼得补充说，目前校园餐饮服务遇到的一些挫折的根源是人手不足和全国供应链问题.

米勒德随后给了弗. 彼得有机会提出一个他自己选择的新话题, 询问他对维拉诺瓦学生目前面临的最大问题的看法.

提及疫情期间与社会隔离的普遍斗争以及社交媒体的有害性质, Fr. 彼得回应了他对学生群体心理健康的担忧. 然后他缓和了气氛, 他讲了一个故事，讲的是最近一名沉迷于手机的学生走进Fr. 彼得的车.

米勒德进一步询问了有心理健康问题的学生如何在校园里寻求帮助, 就像在 咨询中心 是有限的，通常必须提前两周做.

“学生生活办公室现在有一个免费的, 24小时在线咨询服务非常成功,” Fr. 彼得说. “校园里有很多人有能力帮助学生解决问题, 不仅仅是咨询中心, 还有校园事工, 学生生活和学习支持人员.”

最后, 米勒德问维拉诺瓦大学，随着学校竞争越来越激烈，该校计划扩大学生宿舍.

“维拉诺瓦大学在招生方面可能更受欢迎, 但我们的学生人数已经好几年没有增长了,” Fr. 彼得说.